Thông tin tài liệu
Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.advisor | TS. Trần Thị Hòa | vi |
| dc.contributor.author | Đào, Anh Sơn | vi |
| dc.date.accessioned | 2022-07-25T09:09:12Z | - |
| dc.date.available | 2022-07-25T09:09:12Z | - |
| dc.date.issued | 2022 | - |
| dc.identifier.other | VL/02706 | vi |
| dc.identifier.uri | http://dlib.ptit.edu.vn/handle/HVCNBCVT/3302 | - |
| dc.description.abstract | Luận văn chia thành 3 Chương với các nội dung cụ thể như sau: • Chương 1: Cơ sở lý luận về đánh giá hoàn thành công việc của nhân viên trong doanh nghiệp • Chương 2: Thực trạng đánh giá hoàn thành công việc của nhân viên tại Trung tâm kinh doanh VNPT - Hải Dương. • Chương 3: Giải pháp hoàn thiện đánh giá hoàn thành công việc của nhân viên tại Trung tâm Kinh doanh VNPT - Hải Dương. | vi |
| dc.format | vi | |
| dc.language.iso | vi | vi |
| dc.publisher | Học viện Công nghệ Bưu chính Viễn thông | vi |
| dc.subject | Đánh giá hoàn thành công việc | vi |
| dc.subject | Trung tâm kinh doanh | vi |
| dc.subject | VNPT Hải Dương | vi |
| dc.title | Đánh giá hoàn thành công việc nhân viên tại Trung tâm kinh doanh VNPT Hải Dương | vi |
| dc.type | Thesis | vi |
| Appears in Collections: | LV - Ngành Quản trị kinh doanh | |
Files in This Item:
Xin lỗi! Thư viện chưa thể cung cấp tài liệu bạn yêu cầu vì bạn không thuộc đối tượng phục vụ tài liệu số dạng toàn văn. Bạn có thể tham khảo bản in của tài liệu này tại Phòng đọc Thư viện (Tầng 1 - Nhà A3 hoặc gửi email yêu cầu về địa chỉ: [email protected])